Undernimmende aktiviteiten yn it ramt fan 'e kennisekonomy

It ferskynsel fan 'e moderne ekonomy is dat kennis as in spesjale organisaasje fan kommersjele aktiviteit binnen it ramt fan it opkommende paradigm. Kennis is net gewoan in ûnôfhinklik faktor fan produksje wurden, mar in sintraal elemint yn it hiele systeem fan faktoaren. Har ferskaat en distribúsje yn globaal skaal bepaalt de kompleksiteit, dualiteit en fragmintaasje fan it moderne systeem fan management, sadat it dreech is om de wichtichste trends yn har ûntwikkeling te meitsjen. De kennisekonomy is in ferwikseling fan rjochtingen, foarmen en subkultueren, dy't liedt ta de formaasje fan in nije soart relaasje yn 'e merksysteem, in tanimming fan it tal faktors nedich foar suksesfolle en effektive kommersjele aktiviteit. De dynamyk fan 'e easken foar produkten, goederen, tsjinsten fan' e konsumint wurdt bepaald troch de simultane-coexistinsje fan ferskillende weardesysteem, foarkarren en libbensoarten.

Yn in maatskippij basearre op kennis, soarten fan tsjinst aktiviteit, de oername fan in produkt hieltyd mear belûke sosjale aktualisaasje, wêrtroch de transformaasje fan ideeën oer it produkt as nedich elemint en de mooglikheid fan kulturele of psychologyske yndividualisearring. De ûntjouwing fan sa'n ekonomy wurdt begelaat net allinich troch feroaringen yn 'e merk en ekonomyske posysje fan konsuminten, as tradisjonele aktiviteiten feroarje, mar ek troch fragmintaasje fan' e merk sels. Feroaring fan har karakterisaasjes is feroarsake troch in radikale transformaasje fan 'e betsjutting en ynfloed fan sosjale en ekonomyske ynstellingen op' e ûntjouwing fan yndividuen, in hege mjitte fan sensibiliteit fan kennis oan 'e faktor fan tiid. Moderne saaklike entiteiten fiere harren aktiviteiten en de oanlis fan konkurrearjende strategyen yn in grut oantal ûnfoarspelbere en dreech te identifiable omjouwingsfaktoaren, ûnder de ynfloed fan de enoarme folume, yntinsiver, en it fergrutsjen fan de snelheid fan de feroaring fan ynformaasje, dy't, yn in bar, skeppen en de aktiviteiten fan de kommersjele bedriuwen. Dizze trends feroarje de wiskunde fan 'e rol en metoaden fan it bedriuw, wêrfan't aktiviteiten it meast foarkar wêze.

It brûken fan it potinsjeel fan ûndernimmerskip liedt ta feroaring yn 'e organisaasjale foarmen, struktueren fan bedriuwen en de formaasje fan nije soarten dy't bydrage oan de kreative realisaasje fan partikulieren. Ynstelling en de wurking fan in moderne bedriuw is basearre op trochgeande ynnovaasje oriïntaasje, ekonomyske leefberens, gearwurking en spesjalisaasje fan arbeid, technologyske ûnderlinge keppeling fan de produksje prosessen en aktiviteiten. In karakteristike eigenskip fan moderniteit is de groeiende yntegraasje yn behearaktiviteiten, troch de oergong nei horizontale struktueren mei in minimum fan nivo's tusken it liederskip fan 'e organisaasje en direkteurs. Sokke aktiviteiten en organisatoarysk ferhâldingen yn it bedriuw binne net boud yn oerienstimming mei de taak, en troch it beskikber stellen fan de kaai prosessen mei spesifike doelen. Dizze oanpak soarget elemint te ferwiderjen dat keppelings net oanmeitsje fan it oanmeitsjen fan wearde.

Foar it finansjele sfear is sosjaal ferantwurdlik gedrach ek benefisyf - it groei fan aktive quotes, ferkeap en produktkenning. Sosjale ferantwurding is ien fan 'e meganismen foar de ynfloed fan bedriuw op' e mienskip. De útfiering dêrfan yn in mienskip basearre op kennis, iepenbiere yn de foarm fan ferskate inisjativen en grutskalige sosjale programma - sponsoring, patronaazje, konkurrearjende meganismen op it mêd fan ûnderwiis. De wichtichste ferskillen fan 'e sosjale ferantwurdlikheid fan' e tradysjonele woldiedigens binne, as earste, net allinich help foar de needsaak, mar ek sykje op 'e effektive manieren foar it leverjen fan helpen, tweintich, sosjale problemen te lieden mei minimale organisaasjekosten, en tredde, frijwilligens dy't de taken fan it bestjoer behannele Unilaterlik. Ut dit perspektyf binne de meast brûkte modellen it gebrûk fan betellingen fan kapitaal, dy't ûntstiene troch skinkingen fan bedriuwen en fûnsen fan registrearre fûnsen (stipepunt stipe).

De kar fan 'e metoade en boarnen fan fermannichheid wurdt bepaald troch de spesifiken fan' e maatskiplike en ekonomyske betingsten fan 'e regio en it gebrek oan tapassing. Sosjale meganisme fan ferantwurdlikens befoarderet kontakten tusken de oandielhâlders, meiwurkers, subcontractors, klanten, lokale oerheden en alle belangstellenden. It ynteressearjende belang fan 'e steat en ûndernimmerskip foar it útfieren fan ynstitúsjonele herfoarmingen, it beskermjen fan konkurrinsje, yn' e foarm fan organisaasjekrêften en yn wizen om de merk te regeljen, feroaret it yn gearwurkingstechniken mei in sterke konsolidaasjebelied.