Nijs en MaatskippijFilosofy

Hoe oan beoardielingsynstruminten foar it bêste kwaliteit minsken

Elk fan ús wol te wêzen goed yn 'e eagen fan oaren. Wat moat dat wurde? Hoe en wannear te manifestearjen de bêste kwaliteiten fan minsken en oft se basearje harren miening?

Der wurdt sein dat Petrus holden in test foar syn troepen: de line, hy joech in klap recruit. As er blushed en foel yn in lilkens, waard tocht dat it soe wêze in goed soldaat. As lykwols, bleek en ree om te faint, dat is lilkens en wrok ferlamme him, hy wie unfit foar tsjinst. Wat binne de bêste kwaliteiten fan minsken appear ûnder stress? Reewilligens akseptearje de útdaging, om te stean foar harsels, foar harren idealen - absolute deugd. Mar jin in fergelykbere situaasje yn peacetime, yn in beskaafd maatskippij Europeanized. Is it mooglik om te kontrolearjen de kwaliteit fan 'e bêste minsken yn dizze wize? Soe it net beskôge wurde mear passende gedrach dat tsjûget it keatling fan kommando en de mooglikheid om dyn emoasjes? Ommers, de reewilligens ta konstante striid kin ûnderfûn as in patology, as de aard fan de anomaly.

Top kwaliteit minsken wurde wurdearre faker yn harren hâlding foar harren maten en swakker. Mar jin in hiel aardich minske, dy't net by steat om beswier te meitsjen tsjin immen of te sear immen dy't leaf nimme soarch foar bern, húshâlden, cook ... It soe lykje dat dit is it ideaal. Mar docht it effektyf en mei súkses beheare in ploech sil by steat wêze om te wollen 'e realisearje harren profesjonele potinsje? Nee, yn in maatskippij leaver sil feroarsaakje ridicule en indulgent glimket. En op it wurk dan sil ferfangend wurd. Dêrom, de bêste kwaliteiten fan it folk moatte altyd wurde nommen ôfhinklik fan 'e situaasje.

Sil der wêze in reewilligens om te offerjen in deugd? Watching yn hokker wize. Yn de hjoeddeiske kanon fan 'e iene dy't klear om offerje syn libben te bewarjen oar - it is in fatsoenlik man. Mar jin in situaasje "yn syn hiele hear en fear". Stel bewarje in oar syn bern, in man stjert, it ferlitten fan in grutte famylje sûnder de stipe en de stipe. It feit dat er net tinke oer harsels en harren plicht nei harren bern - de weardichheid of swakkens? Top-kwaliteit minsken kinne wurde beoardiele út ferskate etyske posysjes. Foar guon, dy binne de eigenskippen dy't sil bringe up sûn en sterk neiteam, beskermje it. Foar oaren - it is emosjonele subtiliteit, gefoelichheid, gefoeligens. Yn elk fan ús is der in soad ynstinkten, skaaimerken dy't, ôfhinklik fan in beskate situaasje kin ûntwikkeljen of stjerre.

Miskien is der gjin inkel ideaal. Conditionality spesifike situaasjes is benammen te sjen as wy nimme wei it goede kwaliteiten fan in persoan om te ferfetsjen. Ôfhinklik fan hokker posysje wy beweare, moatte beklamje en ûntwikkeljen ferskate karakter trekken. Kindness en leafde foar bern binne undoubted foardielen, as immen wol te wurkjen op it mêd fan de genêskunde, pedagogyk. Lykwols, de yngenieur of de storekeeper yn de produksje fan dy kwaliteiten sille wêze neatich. Der is folle mear nuttich foar de krektens, yntegriteit, profesjonele oplieding.

Yntinke dat wy waarden frege om in list fan 100 goede kwaliteiten. Wat en yn hokker folchoarder sille wy ûnder oare it hinget op ús systemen, it plak yn 'e maatskippij, de aard fan it pân. Foar ien, de foardielen sille wêze moed, drystmoedigens en fermogen om besluten fluch. Foar oaren - gefoelichheid, ynlibbingsfermogen, freonlikens. Hoewol't wy hawwe steld, de bêste minske kwaliteiten - it wurdt altyd situationally bepaald kategory.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 fy.atomiyme.com. Theme powered by WordPress.