Career, Karriêre management
Wurk skout: resinsjes fan meiwurkers
Skout - dit offisier te fieren it beslút of de rjochtbank of oare oerheden, en te dwaan dat hy moat ûnfrijwillich. Bygelyks, te sammeljen in skulden, eviction ensafuorthinne. N. Dat bart as de eindatum de skuldner slagget te fieren syn taken.
Skiednis fan it berop
Posysje "skout" ferskynde yn Ruslân sûnt âlde tiden. Lykwols, yn dy dagen de fertsjintwurdigers fan it berop waarden begiftigd mei ferskillende machten. Bygelyks, yn it Novgorod doarwarders moasten fermoedsoenje rjochtsiker yn rjochtbank. En yn Moskou op dizze útfierende amtners hawwe in spesjale oarder. Bygelyks, dit kin de stipe fan bûtenlânske ambassadeurs. Dêrta, wy binne oppakke minsken út de meast aadlike famyljes.
Mar yn it algemien, yn Ruslân it wurk lândrost wie te Subpoena tsjûgen en de fertochte, likegoed as strafskoppen produksje.
Yn de 18e ieu. sa'n posysje, as in plysje offisier, waard ôfskaft. Alle útfierende funksjes oannommen troch de plysje. Lykwols, dit beslút net rjochtfeardigje sels. Ommers, de plysje hie gjin materiële ynteresse yn boargjen fan de opkomst fan de útnoege persoanen ta rjochtbank. Dêrtroch binne der gefallen dêr't sa'n prosedearjen duorre jierren, lykas de gearkomsten ôfwikseljend ôfwêzich of tsjûgen of dage of plaintiffs.
In nij tiidrek skoutamt
Tiden fan politike feroarings, Enterprise ûntwikkeling en feroaringen yn 'e struktuer fan gebrûk, guodlikens en besit fan it pân hawwe makke harren oanpassings yn it hanthavenjen proseduere. Yn 1997, de soargen foar it oplibjen doarwarders yn Ruslân. Se ynfierd yn it Ministearje fan Justysje. It meitsjen fan in spesjale tsjinst dat utere him yn de twa federale wetten. De earste fan harren - "On plysje:" - kaam yn op 11.06.1997, hy begûn te hanneljen en de wet "On Hanthavening Genealogysk" Op de deselde deis.
Om datum, de lândrost tsjinst is ien fan de ienheden fan it Russyske ministearje fan Justysje systeem. Lykwols, it is strukturearre en organisearre kantoar, it hawwen fan in bepaald personiel. Ienheden fan de tsjinst behannelet alle Russyske ûnderwerpen.
De fraach foar de berop
Om datum, it wurk fan 'e lândrost oanbean faak. Fakatueres foar de posysje kin altyd te finen yn 'e arbeidsmerk. Fansels, dy't feardich op it mêd fan beropsûnderwiis hege skoallen binne beskikber yn grutte hoemannichten. Lykwols, kwalifisearre doarwarders hjoed - vostebovannaya berop. Dit komt troch in foldwaande grutte folume fan de skulden yn ferskillende regio fan ús lân. Dêr't de útstelde wurk is de lândrost? Gast saakkundigen sizze de mooglikheid fan wurkgelegenheid allinnich yn 'e FSSP fan Ruslân, syn strukturele dielfakken, ensafuorthinne. N.
formaasje
Hokker nivo fan oplieding fereasket it wurk doarwarder? Tebekwurd fan meiwurkers fan 'e tsjinst jouwe oan dat se moatte hawwe in mjitte fan tagong ta hegere wetlike of ekonomyske ûnderwiis.
aktiviteiten
Doarwarders operearje yn twa rjochtings. Yn de earste, sy soargje foar in proseduere fan it Hof. Sokke doarwarders beselskippe troch in dokumint út it kantoar oan de konferinsje keamer en soargje foar in oanwêzigens by de harksitting fan de tsjûgen. Minsken fan dit berop hâlden oarder en sizze de sin, "Oerein! De rjochtbank komt! "Wat oare easken binne foar sokke wurk troch de lândrost? Resinsjes fan fertsjintwurdigers fan it berop sizze dat it wichtich is om it gefaar yn de tiid en strafsaken skaad fan wat der yn 'e rjochtseal.
Wat is dit wurk? Skoutamt soms is yn it kantoar. Hjir Hy ûntfangt boargers dy't te sammeljen of beteljen út skulden. Mar, yn it algemien is it wurkjen bûten it kantoar. Skoutamt giet út hûs nei hûs skuldners te identifisearjen harren undeclared ynkommen, ferburgen fermogen en te bepalen finansjele posysje. En as minsken net jouwe jild op boetes foar ferkear oertredings of foar it ferfier belesting, de leden fan 'e berop moatte meidwaan yn mienskiplike ynfallen mei it ferkear plysje.
skoutamt ûndersiker
Hjoed, de mearderheid fan net-payers binne op ferskillende trúkjes om foar te kommen dat beteljende plicht. Immen ferkeapet syn eigendom fan tefoaren, immen ferlit it appartemint, nimme mei har dingen, ensafuorthinne .. Dy aksjes net tastean de lândrost te sammeljen yn de skulden. Yn sokke gefallen, it is nommen foar ûndersikers. Se binne sykjen foar skuldners en studearje harren finansjele mooglikheden. Allinnich dan wurdt it mooglik strafskoppen juridysk polderjen fûnsen.
Hokker taken wurde útfierd troch in skout, ûndersiker? Reviews fan it wurk fan dizze meiwurkers befêstigje dat se aktearjen yn it ramt fan it Russyske wetjouwing, fiere de ûndersykskommisje proseduere op strafskoppen. En, as in regel, wykaginten, ûndersikers dogge saken allinne troch kweade wanbetellers. Under de foegen fan de spesjalist is der gelegenheid om op gong strafrjochtlike proseduere foar evasion út útfieren fan rjochtbank besluten.
psychologyske kwaliteiten
Skout - is earst en benammen in offisjeel, dy't is yn 'e iepenbiere tsjinst. Dit feit bepaalt de psychologyske eigenskippen dy't wichtich binne foar de wurknimmer FSSP.
Minsken fan dit berop moat de mooglikheid hawwe om te fieren tafersjoch, net allinne foar ien, mar tagelyk foar ferskate objekten, noticing sels lytse feroarings yn harren gedrach. Wat oare kwaliteiten fan karakter easke wurk yn 'e tsjinst fan de doarwarders? Tebekwurd fan personiel FSSP praat oer it belang fan de emosjonele en volitional kwaliteiten. Se moatte doarwarders yn dy situaasjes as de driuwfear wurdt útfierd dyjingen dy't net wolle ferskine yn rjochtbank of te beteljen út skulden.
Emosjonele en volitional kwaliteiten nedich personiel FSSP en fuortheljen offenders út 'e rjochtbank, de ûnderdrukking en previnsje fan kriminaliteit, ensfh, kin wurde taskreaun oan dizze kenmerken ek ..:
- composure en poise by konflikten;
- emosjonele stabiliteit yn it proses fan oannimmen fan in ferantwurdlik beslút;
- bestean te meitsjen fan de problemen tsjinkaam;
- low suggestibility;
- behâld fan hege aktiviteit;
- de mooglikheid te jaan ûnpartidige evaluaasje fan har dieden, ensfh ..
Der is in oar wichtich kwaliteit, dat fereasket wurk drost. Tebekwurd fan meiwurkers beklamje it belang fan 'e mooglikheid om te fieren in adekwate oplossing yn it dreechste wurkjende situaasjes. Om dit te dwaan, de lândrost moatte hawwe hege yntellektuele prestaasje. Fertsjinwurdiger fan de berop faak hawwe om fluch befearn en meitsje beslissingen yn situaasjes fan it konflikt.
Te dwaan dat er nedich sokke kwaliteiten as:
- de mooglikheid om opnij oanmeitsje de byldzjende ôfbylding op de ferbaal beskriuwing;
- de mooglikheid om te sjen krekt gjin opsje ûntwikkelings en kies de meast effektive wize út dizze situaasje;
- de mooglikheid om te bepalen it karakter fan ynformaasje en meitsje it rjocht beslút, sels as jo jo net útfiere syn ynterpretaasje yn termen fan gebrek oan tiid.
Wichtich foar de skout en hege persoanlike kommunikaasje skaaimerken. Se binne fan grut belang yn konflikt situaasjes. Dy skaaimerken binne ûnder oaren:
- de mooglikheid om te sykjen yn hokker foarm fan kommunikaasje en de nedige toan;
- de mooglikheid te bieden oertsjûgjend psychologyske ynfloed op de petearpartner en te neutralize syn agresje;
- de mooglikheid om te spyljen in liedende rol yn it konflikt;
- de mooglikheid om align har hanneljen mei dy fan oaren.
Wat oare skaaimerken fan 'e lândrost hawwe moatte? Reviews van de FSSP personiel punt oan it ferlet fan it hawwen fan in goede profesjonele ûnthâld. Ommers, in man fan dizze spesjaliteit moatte wêze kinne, as it nedich is, om te ûnthâlden immen syn uterlik en ferwurkje in soad ynformaasje.
It is gjin geheim dat faak it konflikt is it wurk fan de doarwarders. Tebekwurd fan personiel derop wize dat der yn sokke situaasjes is helpt it goede fuortgong fan 'e reaksje. Dizze kwaliteit sil tastean te hanneljen gau yn in ferskaat oan ekstreme situaasjes.
- in beskate libben en wurk ûnderfining;
- belangstelling oan de oare partij en syn ûnderfiningen;
- looseness, trochsettingsfermogen en selsbetrouwen;
- feardigens om tsjin;
- aktyf persoanlike posysje.
profesjonele kwaliteit
Wat oare foarútgong skoutamt wurk easken? Man fan it berop is it wichtich om goed útfiere harren taken. Misbrûk fan autoriteit plysje offisier is tsjin de wet. Dy juridysk kader wêrbinnen eksploitearret FSSP meiwurker sil wurde hâlden stribbet wetlike neilibjen en de byhearrende foarming fan it stereotype fan gedrach. De taken fan in skout is mooglik allinne ûnder de konstante kontrôle oer harren aksjes.
Wat oare skaaimerken fan 'e lândrost hawwe moatte? Reviews fan de minsken yn dit berop sizze dat mei harren ûnder de wet soms moatte brûke net-deadlike wapens of fysike krêft tsjin persoanen dy't yn in tastân fan alkohoalyske, narkoatyske of giftige stoffen, en ek dyjingen dy't besykje om te foarkommen dat de easken him oplei harren. Sokke foech easkje fan de persoan dy't se bestege binne ferstannich, dat moat rekken hâlden wurde mei de hjoeddeistige situaasje, ensafuorthinne. D.
Wurk doarwarder hat in hiel yntinsyf karakter. Dat is wêrom't de persoan dy't hat besletten om te wijen harsels ta dizze berop, moatte hawwe in ferhege fermogen om omgean stress.
career groei
Doarwarders - binne state meiwurkers. Ôfhinklik fan de lingte fan de tsjinstferliening en posysje se tawiisd gelederen.
It leechste fan harren - Junior abbekaat. It heechste plak te beheljen fan 'e karriêre ledder is it wurk fan haad drost. Easken foar dizze posysje, respektivelik, oan de strangste.
salaris
As jo sjogge, it wurk fan 'e lândrost giet it om útfiering fan in frij breed skala fan foech. Lykwols, it salaris fan it folk fan dit berop is net te heech. Bygelyks, begjinners kinne hast net telle yn oerfloed oan 15 tûzen. Roebel, dy't dêrby binne basis salaris en moanne allowance (60%) fan 'e bysûndere betingsten fan tsjinst.
Mear erfaren meiwurkers en management team FSSP binne yn in bettere posysje. Dy fergoedingen oan salaris en meie berikke 150%. Boppedat, dizze eksperts ynkommen tanimt, ôfhinklik fan seniority. De maksimale fergoeding fan dit soarte op it nivo fan 20% fan it salaris. Leanstiging komt ek foar by elke opdracht fan in klasse rang.
Goede oanfolling op de basis salaris en fergoedingen binne beskikber preemje. Har maat wurdt bepaald troch de hjoeddeiske yn elke territoriale lichem fan it lean systeem. Ek de grutte fan 'e bonus is ôfhinklik fan it tal gefallen feitlik útfierd.
Sa, de trochsneed salaris fan meiwurkers FSSP yn it lân leit tusken de 12 oant 22 tûzen. Rub. Hoe te beteljen foar it wurk fan doarwarders yn Moskou? Resinsjes fan fertsjintwurdigers fan it berop oardielje kin dat de haadstêd fan harren salaris yn it oanbod fan 18 oant 26 tûzen. Rubles.
Similar articles
Trending Now