Maatskippij as systeem

It begryp "maatskippij" wurdt beskôge yn twa wichtichste aspekten. It earste giet it om syn filosofysk útlis. Yn dit aspekt, de maatskippij neamd apart út it aard fan in part fan it materiaal wrâld, dat is in foarm fan histoaryske ûntwikkeling en minsklike aktiviteit.

Yn de skiednis, kulturele stúdzjes en sosjology algemien beskôge maatskippij as in systeem, in beskate sosjale lichem (it Amerikaansk, Ingelsk, Italjaansk, ensfh) of in bepaalde poadium yn 'e skiednis fan' e minske (generike, capitalist, ensfh).

It opkommen fan in maatskippij ferskillende filosofen en wittenskippers hawwe histoarysk west ynterpretearre yn ferskillende wizen. Hjoed it wurdt erkend dat de maatskippij wurdt bepaald op it nivo fan sosjale mienskippen, en op it nivo fan yndividuen. Dit is wat makket it mooglik om te praten oer it begryp "maatskippij as systeem," mei syn sub-systemen en ûnderdielen, strukturele eleminten.

It wichtichste elemint fan in maatskippij - persoanlikheid (sosjale ûntwikkeling minsken). Subsystems fan syn libben - it is in sosjaal, ekonomysk, politike, sosjale en geastlike sfearen, dy't nau ferweve mei elkoar en binne yn kommunikaasje. Mienskip as systeem kin bestean krekt fanwege dit ynteraksje.

Neist de grutte subsystems wurde dat tawiisd is oan de maatskippij en lytsere ienheden, lykas ferskate generality. Dy binne ûnder oare klassen, etnyske mienskippen, famyljes, sosjale groepen, ferskillende groepen ensafuorthinne, de ynteraksje wêrfan hjit iepenbiere relaasjes.

Maatskiplik wichtige groep mei stabile relaasjes ûntwikkelje yn sosjale struktuer therebetween. Har leden hawwe mienskiplike skaaimerken. Dit kin relatearre relaasjes, mienskiplik komôf, etnyske eigenskippen, mienskiplik ideologysk (religieuze) ynstallaasje, sosjale status , en oaren. Sosjale groep twinge liet minsklike noarmen en gedrach, instilling wearden, ferheget it nivo fan 'e oanbelangjende deklaraasjes.

Maatskippij systeem wurdt stipe troch maatskiplike ynstellings - duorsume manieren om te foldwaan sosjale ferlet fan de minsken. Chief ûnder harren - de Steat dat de boarch foar in man fan de wet, feiligens, oarder en beskerming. Yn beurt, foar de steat - ien fan de dielnimmers fan de sosjale produksje en de belestingbeteller.

Yn de histoaryske ûntwikkeling fan de mienskip feroarings komme foar yn syn struktuer, de begjinsels dy't neffens it op basearre is. Guon soarten groepen ferlieze wearde, oaren ferskine. As gefolch fan sosjale yntegriteit wurdt hanthavene konstante.

Moderne opfettings fan 'e mienskip basearre op in systematyske oanpak. Minsken binne ferbûn troch in mienskiplike aktiviteit dy't rjochte op it realisearjen fan mienskiplike doelen. De meast wichtige kenmerk fan in maatskippij - syn yntegriteit nettsjinsteande de drege hjoeddeistige hierarchically ûntwikkele relaasjes.

Maatskippij - in systeem dat mei súkses reproduceert himsels mei it ferrin fan 'e tiid en generational feroaring. reproduction meganisme basearre op besteande duorsume relaasjes dy't hast sels-genôch yn relaasje ta har yndividuele eleminten en strukturele ienheden.

Maatskippij fan iepenheid, wat betsjut dat syn fermogen om te wikseljen mei de omjouwing, enerzjy en materiaal ynformaasje. Yn dizze maatskippij, fansels, it hat in folle hegere graad fan organisaasje fergelike mei syn omjouwing. It is rjochte op it konstante tefredenheid fan harren eigen behoeften, dy't tsjûget de effektiviteit fan syn funksjonearjen.

Mienskip as systeem hat de ienheid, yntegriteit en stabiliteit dy't soargje passende funksjonearjen yn ferskillende gebieten, alle systemen en subsystems.